汽车养护行业人才凋零,谁主沉浮

  • 2016-08-28 16:05:39
  • 作者:加盟网
  • 类型:经营管理
 随着我国汽车保有量的不断增长,汽车售后需求大增,汽车保养作为后市场刚性需求项目也越来越火爆。我国汽车养护行业经历了缓慢发展的九十年代、进入发展的二十一世纪和汽车保养美容蓬勃发展这三个阶段,目前已日趋成熟。

  根据有关资料显示,汽车美容养护利润已经占整个汽车维修行业的80%以上。而且我国的汽车保有量还在以平稳的速度增长着,巨大的利润促使着更多的人进入汽车养护市场,养护行业的发展给更多的人带来了就业机会。但是因为我们国家的汽车行业发展太快,造成整个汽车养护市场的专业人员非常紧缺,很多门店的精英骨干人员自立山头,更加是雪上加霜,以至于很多老板随便找几个人就开工,把自己的爱车交给这些技术粗糙的门外汉来打理你能放心吗技术是门店的基础,管理是门店的灵魂,推广是门店对外的桥梁。那么像这种具备高素质的养护行业人才从哪里来?靠招聘?靠挖墙脚?这些只是杯水车薪,治标不治本。与此同时,你有没有注意到,连锁品牌已经快速崛起,甚至有的已经家喻户晓,那么它凭什么发展的这么迅猛。众所周知,开店在于人,没人手怎能开店,人好招但不好留,我们秉承着发扬汽车后市场的传承精神,无私的在门店内部培养技术类、管理类人才,把我们的所闻所学倾囊相授,我们不会像修理店和修理厂的老师傅一样教人留一手,我们不会让自己的员工以半桶水的水平上岗。所以人才只能靠培养,靠培育。

力驰多,致力于培养养护行业全能型人才,从93年至今为止,重视教学以及实地操作,同时门店设立优厚的激励政策。像这种既能学到东西,又有发展前景的行业,员工也乐于一起共事。所以养护行业人才凋零不可怕,不懂得培养才*失败。连锁品牌必将是养护行业人才的输送基地,汽车后市场也必将是连锁品牌的驰骋之地。力驰多仍在不断的在完善自身的培训体系,搭建培训场地,致力于为汽车后市场输送更多的精英人才!

原文出处:www.chuangyejmw.com/qichemeirong/jingyingguanli/552.html
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